La squadra in cui crescere è una sicurezza.
Professionisti della protezione.
Entrare nel nostro team significa impegnarsi per mettere ogni lavoratore nelle condizioni di sicurezza e di comfort migliori per poter esprimere la propria professionalità. È questo lo spirito autentico con cui ci formiamo e attraverso cui aiutiamo i nostri clienti a creare ambienti di lavoro non solo sicuri, ma anche orientati alla salute e al benessere di ogni singola persona. Il nostro approccio specialistico e l’offerta multibrand ci consentono di identificare in ogni contesto i prodotti e servizi più adatti ad ogni esigenza, promuovendo una cultura della sicurezza allargata.
Determinati a fare la differenza.
Per noi, sicurezza significa libertà di potersi esprimere e sperimentare all’interno di un luogo di lavoro sicuro, dal punto di vista fisico e psicologico. Promuoviamo il rispetto e la collaborazione continua e sosteniamo chi con coraggio desidera dar vita alle proprie idee, valutando i rischi e approcciando all’errore in modo costruttivo, come parte integrante di un percorso di crescita che porta a diventare professionisti migliori e a creare vero valore per l’azienda. Ti vogliamo per come sei, per fare la differenza. Insieme.
Innovativi per passione.
Siamo pionieri della sicurezza che guardano oltre il presente per anticipare il domani. Ogni giorno affrontiamo situazioni diverse che richiedono risposte personalizzate e innovative. Crediamo che la competenza tecnica debba sempre essere accompagnata da spirito imprenditoriale e creatività, competenze diverse tra loro ma essenziali per l’evoluzione del business. Per questo cerchiamo persone che sappiano identificare le migliori soluzioni e generarne di nuove e utili, per aiutare le organizzazioni a migliorare la sicurezza.
Pronti a imparare ogni giorno.
Abbiamo creato un ecosistema fatto da colleghi, manager, trainer e fornitori che mette la formazione al centro. In questo modo consentiamo ad ogni persona di imparare e condividere le proprie competenze lungo tutto il viaggio in azienda. Il punto di partenza è il programma di onboarding, un’accoglienza pensata per aiutare i neoassunti a sentirsi sin da subito parte integrante dell’azienda sia a livello culturale sia a livello esecutivo. Un percorso che evolve in una formazione tecnica e professionalizzante continua, che include affiancamenti sul campo, collaborazione con i partner e sessioni in aula, per unire all’acquisizione delle competenze hard tutte le soft skill necessarie per affrontare le sfide quotidiane.
Aperti a una visione globale.
Siamo radicati sul territorio e allo stesso tempo parte di un grande Gruppo capace di offrire linee guida sicure e di valorizzare al meglio ogni singola individualità. Il benessere e la formazione sono per noi indispensabili per favorire la crescita personale e professionale e creare un ambiente di lavoro davvero sostenibile. Promuoviamo percorsi di carriera personalizzati e mettiamo a disposizione delle nostre persone tutte le informazioni necessarie per scoprire ogni dettaglio sui ruoli disponibili, dalle competenze richieste ai livelli salariali, promuovendo la mobilità interna locale e internazionale
Guidati dalla Collaborazione.
I nostri successi sono il frutto di un lavoro di squadra, sia che si tratti di vendite sia che si tratti di progetti interni. In azienda ogni cliente acquisito è un cliente condiviso perché il suo ingaggio e la sua soddisfazione dipendono dall’impegno individuale e dalla sinergia tra tutte le diverse funzioni aziendali. Inoltre, come divisione sicurezza di Lyreco, abbiamo la fortuna di poter attingere da un know-how commerciale e logistico di oltre 100 anni di storia. Il nostro asset è strategico per la crescita del business del Gruppo, leader in Italia e a livello internazionale nella fornitura di prodotti e servizi per ogni ambiente di lavoro.
Siamo noi a costruire la nostra storia e il nostro futuro
Storie per lasciarsi ispirare e scoprire come senza preconcetti e limiti sia possibile realizzarsi nel mondo del lavoro.
Michela Malnati, Safety Business Line Director
Il mio viaggio in azienda è iniziato 19 anni fa come International Key Account Manager, per poi evolversi nel corso del tempo in differenti ruoli manageriali a supporto del business, sino alla nomina di Direttore della divisione sicurezza. Un incarico strategico a coordinamento di due importanti team: marketing e vendita specialistica. Due aree chiave per poter garantire ai nostri clienti un approccio consulenziale e un supporto continuo nella costruzione e nel mantenimento di ambienti di lavoro sicuri. In uno scenario di instabilità e complessità in Intersafe abbiamo le idee molto chiare sul futuro: continuare a promuovere una cultura della sicurezza allargata; investire su specialisti del settore; incentivare il lavoro di squadra; creare sinergie forti con tutti gli stakeholder; favorire la formazione tecnica e professionalizzante; ampliare e differenziare l’offerta in termini di prodotti e servizi; efficientare il servizio, semplificando i processi.
Simone Mazzini, Safety Category Manager
Sono entrato di recente a far parte della squadra Intersafe nel ruolo di Category e grazie a un onboarding personalizzato, incentrato sulla formazione e sull’affiancamento in sede e sul campo, sono riuscito a integrarmi sin da subito con la cultura e le dinamiche aziendali. Questo, unito supporto dei miei nuovi colleghi, a tutti i livelli, mi ha consentito di mettere a fattor comune la mia esperienza ventennale e ad apportare innovazioni su progetti in essere e in sviluppo. Guardo a questa mia nuova esperienza con fiducia e grande motivazione, in questa azienda sento di poter crescere professionalmente e personalmente contribuendo con il brand Intersafe a promuovere una cultura della sicurezza allargata, verso l’interno e verso l’esterno dell’organizzazione
Ivan Cerea, Head of Sales PPE
La mia carriera nel mondo delle vendite è sempre stata guidata da una convinzione semplice: i risultati migliori arrivano quando si mettono le persone nelle condizioni di esprimere il proprio talento. In Lyreco Intersafe ho la responsabilità di guidare il team PPE, composto da professionisti che ogni giorno affiancano le aziende nella creazione di ambienti di lavoro più sicuri.
Credo in una leadership fatta di ascolto, confronto e responsabilizzazione. Per questo dedico grande attenzione alla crescita delle persone, alla condivisione delle competenze e alla costruzione di una squadra unita, capace di affrontare con entusiasmo le sfide di un mercato in continua evoluzione. Vedere collaboratori crescere, sviluppare nuove competenze e raggiungere risultati che inizialmente consideravano ambiziosi è uno degli aspetti più gratificanti del mio ruolo.
La mia esperienza e la conoscenza del mercato mi permettono inoltre di contribuire allo sviluppo di progetti trasversali e iniziative strategiche che coinvolgono diverse funzioni aziendali, favorendo collaborazione, innovazione e crescita sostenibile del business.
La sicurezza non è solo il nostro business: è il valore che ci guida ogni giorno nel creare soluzioni, costruire relazioni di fiducia e generare un impatto positivo per clienti, aziende e lavoratori.
Daniel Fernicola, PPE Sales Specialist
La mia avventura in Lyreco è cominciata nel 2009, in questi 15 anni ho ricoperto 4 ruoli diversi grazie al sostegno dell’azienda e a percorsi di formazione tecnica e professionalizzante dedicati. La mia carriera è iniziata come sales promoter per poi evolvere nel tempo in formatore degli account sales, venditore e infine Specialista DPI. Il mio grande interesse per la sicurezza mi ha spinto ad entrare a far parte di Intersafe, Divisione Safety di Lyreco sin dalla sua nascita nel 2019 e a mettere la mia specializzazione al servizio delle aziende che vogliono far sentire i propri dipendenti al sicuro, ogni giorno. Il mio lavoro è oggi una passione alimentata dal desiderio di promuovere una cultura della sicurezza orientata ad un più ampio concetto di benessere.
Michela Malnati, Safety Business Line Director
Il mio viaggio in azienda è iniziato 19 anni fa come International Key Account Manager, per poi evolversi nel corso del tempo in differenti ruoli manageriali a supporto del business, sino alla nomina di Direttore della divisione sicurezza. Un incarico strategico a coordinamento di due importanti team: marketing e vendita specialistica. Due aree chiave per poter garantire ai nostri clienti un approccio consulenziale e un supporto continuo nella costruzione e nel mantenimento di ambienti di lavoro sicuri. In uno scenario di instabilità e complessità in Intersafe abbiamo le idee molto chiare sul futuro: continuare a promuovere una cultura della sicurezza allargata; investire su specialisti del settore; incentivare il lavoro di squadra; creare sinergie forti con tutti gli stakeholder; favorire la formazione tecnica e professionalizzante; ampliare e differenziare l’offerta in termini di prodotti e servizi; efficientare il servizio, semplificando i processi.
Simone Mazzini, Safety Category Manager
Sono entrato di recente a far parte della squadra Intersafe nel ruolo di Category e grazie a un onboarding personalizzato, incentrato sulla formazione e sull’affiancamento in sede e sul campo, sono riuscito a integrarmi sin da subito con la cultura e le dinamiche aziendali. Questo, unito supporto dei miei nuovi colleghi, a tutti i livelli, mi ha consentito di mettere a fattor comune la mia esperienza ventennale e ad apportare innovazioni su progetti in essere e in sviluppo. Guardo a questa mia nuova esperienza con fiducia e grande motivazione, in questa azienda sento di poter crescere professionalmente e personalmente contribuendo con il brand Intersafe a promuovere una cultura della sicurezza allargata, verso l’interno e verso l’esterno dell’organizzazione
Ivan Cerea, Head of Sales PPE
La mia carriera nel mondo delle vendite è sempre stata guidata da una convinzione semplice: i risultati migliori arrivano quando si mettono le persone nelle condizioni di esprimere il proprio talento. In Lyreco Intersafe ho la responsabilità di guidare il team PPE, composto da professionisti che ogni giorno affiancano le aziende nella creazione di ambienti di lavoro più sicuri.
Credo in una leadership fatta di ascolto, confronto e responsabilizzazione. Per questo dedico grande attenzione alla crescita delle persone, alla condivisione delle competenze e alla costruzione di una squadra unita, capace di affrontare con entusiasmo le sfide di un mercato in continua evoluzione. Vedere collaboratori crescere, sviluppare nuove competenze e raggiungere risultati che inizialmente consideravano ambiziosi è uno degli aspetti più gratificanti del mio ruolo.
La mia esperienza e la conoscenza del mercato mi permettono inoltre di contribuire allo sviluppo di progetti trasversali e iniziative strategiche che coinvolgono diverse funzioni aziendali, favorendo collaborazione, innovazione e crescita sostenibile del business.
La sicurezza non è solo il nostro business: è il valore che ci guida ogni giorno nel creare soluzioni, costruire relazioni di fiducia e generare un impatto positivo per clienti, aziende e lavoratori.
Daniel Fernicola, PPE Sales Specialist
La mia avventura in Lyreco è cominciata nel 2009, in questi 15 anni ho ricoperto 4 ruoli diversi grazie al sostegno dell’azienda e a percorsi di formazione tecnica e professionalizzante dedicati. La mia carriera è iniziata come sales promoter per poi evolvere nel tempo in formatore degli account sales, venditore e infine Specialista DPI. Il mio grande interesse per la sicurezza mi ha spinto ad entrare a far parte di Intersafe, Divisione Safety di Lyreco sin dalla sua nascita nel 2019 e a mettere la mia specializzazione al servizio delle aziende che vogliono far sentire i propri dipendenti al sicuro, ogni giorno. Il mio lavoro è oggi una passione alimentata dal desiderio di promuovere una cultura della sicurezza orientata ad un più ampio concetto di benessere.
Entra nel nostro mondo.
Unisciti a noi per entrare a far parte di un team che incoraggia le nuove idee e iniziative, grazie a una cultura fondata su uno spirito pionieristico che guarda al futuro con un approccio di apertura, innovazione e miglioramento continuo.
Insieme, tutto si può realizzare.
POSIZIONI APERTE NELLA DIVISIONE SICUREZZA